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中央纪委国家监委2月24日消息，向中管企业全面派驻纪检监察组工作顺利完成，53家中管企业派驻纪检监察组均已全面履职。

向中管企业全面派驻纪检监察组，是完善党和国家监督体系、推进纪检监察体制改革的重要内容。

党的二十届三中全会明确提出，推进向中管企业全面派驻纪检监察组。坚决贯彻落实党中央决策部署，中央纪委国家监委认真履行牵头职责，研究起草关于推进向中管企业全面派驻纪检监察组的意见，将“完成向中管企业全面派驻纪检监察组”列入2025年主要工作，精心组织实施，统筹推进各项工作。

全面派驻，意味着中央纪委国家监委实现对中管企业派驻纪检监察组的直接领导、统一管理。改革以来，中央纪委国家监委机关及时制定阐释口径等配套规定，“两上两下”指导审核53家企业制定具体实施方案，同时加强对派驻纪检监察组日常工作、值班值守、公文审核、机要保密、信息化管理等方面的指导保障。建立健全驻组干部管理体制机制，按照干部管理权限对驻组干部重新任命并接收人事档案，适度充实力量，优化内设机构。

改革后，派驻中管企业纪检监察组职责更加明确。

纪检监察组聚焦主责主业，重点监督驻在企业领导班子及其成员特别是主要负责人、党组（党委）管理的领导班子及其成员，重点查办党组（党委）管理干部违纪违法案件，不再承担驻在企业党组（党委）履行全面从严治党主体责任相关的日常工作，退出与监督职责无关的议事协调机构。

将全面派驻改革与纪检监察工作规范化法治化正规化建设相结合，各派驻纪检监察组均建立并落实组务会、组长办公会、专题会等制度，围绕线索处置、案件查办、案件审理等健全完善议事决策机制；全面对照派驻标准，梳理修订工作机制636项；明确组内专门机构，加强企业系统纪检人员监督，推动依规依纪依法履职行权。

通过改革，全面派驻制度优势不断转化，正风肃纪反腐力度持续加大。

2025年，53家派驻组留置党组（党委）管理干部数和企业系统立案数、留置数、处分数均实现较大幅度增长。46家派驻组与党组（党委）开展本企业全面从严治党专题会商，纪检监察组组长与企业“一把手”和班子成员谈话370余人次。加强对驻在企业下一级单位纪检机构业务指导和监督检查，健全队伍建设制度机制160多项。

“当前，全面派驻改革‘四梁八柱’已经落地，下一步将进入有效发挥派驻效能的‘精装修’阶段。”中央纪委国家监委第四监督检查室有关负责人表示，将进一步巩固改革成果，不断提升改革质效，切实发挥派的权威、驻的优势，为中管企业深入贯彻党的二十届四中全会精神，实现高质量发展清障护航。